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| Nome
do Curso: A Aventura da Liderança |
Área:
Competências Gerenciais |
| Método: ASSÍNCRONO |
| Total de Horas: 6 |
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Competências
a serem desenvolvidas: |
- Elaborar um plano de desenvolvimento pessoal.
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| Conteúdo: |
- Fundamentos de Liderança
Princípios B ásicos da
Liderança
Papéis do Líder
- O Líder do Século XXI
Novos Tempos, Novos Líderes
Atributos do Líder do Século
XXI
- Plano de Desenvolvimento Pessoal
O Líder da minha vida
- Avaliação
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| Palavra do Autor: |
O grande diferencial entre
o sucesso e a derrota está na capacidade,
competência e conjunto de valores da liderança
das empresas. É o grande líder,
hoje Líder dos Líderes que será
o agente maior para seu desenvolvimento sustentável.
A metáfora utilizada no curso, do comandante,
do barco, engloba uma série de premissas
e características pertinentes ao cotidiano
do líder empresarial: visão, comunicação,
empreendedorismo, assertividade, flexibilidade,
respostas rápidas, motivação,
efetividade estratégica, determinação
de caminhos e muitos outros atributos. |
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| Sobre o Autor - Marco Aurélio
Ferreira Vianna: |
| Presidente do MVC - Instituto
M. Vianna Costacurta Estratégia e Humanismo.
Estrategista, Humanista, Consultor, desde 1965,
em Planejamento Estratégico, Motivação,
Energização, Desenvolvimento de
Capital Intelectual e Universidades Corporativas.
Já atendeu a 890 empresas, em mais de
20 países. Escreveu 32 livros e proferiu
cerca de 1600 palestras e conferências.
Ganhou prêmios nas áreas de Planejamento
Estratégico e Recursos Humanos. Eleito
personalidade brasileira de Recursos Humanos
pela ABRH Nacional.
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São José dos Campos:
Rua Álvares de Azevedo, 44 - Térreo. CEP 12245-494 - Tel
(12) 3941 5828
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